私募基金尊龙凯时 -人生就是博!★◈★★✿,尊龙凯时(中国区)人生就是搏!★◈★★✿,尊龙凯时 - 人生就是搏!★◈★★✿,中央企业历来是“中国品牌日”活动的重要参与者★◈★★✿,2024年中国品牌日期间★◈★★✿,国务院国资委在上海召开中国品牌发展大会国资国企品牌建设会议★◈★★✿,52家央企参加中国品牌博览会★◈★★✿。正略咨询品牌团队到现场参加★◈★★✿,并形成观察文章:
2025年中国品牌日★◈★★✿,相对往年有什么变化?国务院国资委有何重要会议安排?中央企业参加了哪些活动?如何研判中央企业品牌建设的最新趋势?正略咨询为您解读如下★◈★★✿:
作为中国品牌日历年活动的主办地★◈★★✿,今年的上海显得非常平静平凡父亲的麻辣小龙虾★◈★★✿。往年在上海举办的中国品牌日活动启动仪式★◈★★✿、中国品牌发展大会★◈★★✿、中国品牌博览会等国字头活动★◈★★✿,均没有按惯例举行★◈★★✿,中国品牌日活动的主办方也没有推出明确的年度主题★◈★★✿。
同时★◈★★✿,形成鲜明对比的是★◈★★✿,各部门各地方的品牌活动热烈开展★◈★★✿,比如平凡父亲的麻辣小龙虾★◈★★✿,国家发展改革委产业司启动“品牌中国故事汇”“品牌中国公益行”★◈★★✿;新华社品牌工作办公室★◈★★✿、中国国家品牌网主办“2025世界品牌莫干山大会”★◈★★✿;中华商标协会主办“2025品牌日商标品牌发展会议”等★◈★★✿。四川★◈★★✿、重庆d88尊龙★◈★★✿、河北★◈★★✿、河南d88尊龙★◈★★✿、广东等地均自主开展品牌主题活动★◈★★✿,活动形式丰富多元★◈★★✿。
国家层面的统筹力度减弱★◈★★✿,各部门★◈★★✿、各地方的活动日益活跃和长期化★◈★★✿,总体呈现出“去中心化”特征★◈★★✿,中国品牌日活动更加多元★◈★★✿、丰富★◈★★✿、开放★◈★★✿。
2023年举办国有企业品牌建设论坛★◈★★✿,2024年召开国资国企品牌建设会议★◈★★✿,在中国品牌日期间通过论坛或会议形式发布央企品牌建设重要成果★◈★★✿,似乎已经成为国务院国资委督导央企品牌工作的“惯例”平凡父亲的麻辣小龙虾★◈★★✿。
当然★◈★★✿,国务院国资委还是举办了中国品牌日相关活动★◈★★✿。2025年5月10日至13日★◈★★✿,国务院国资委新闻中心主办的“走进新国企——品牌引领·智链未来”活动★◈★★✿,组织新华社★◈★★✿、科技日报★◈★★✿、人民网等国内主流媒体记者走进东方电气集团★◈★★✿、中国电信及中国南水北调集团★◈★★✿,探访央企绿色智能制造之路★◈★★✿。
相对往年的论坛和会议★◈★★✿,此次活动的时间周期拉长★◈★★✿,但参与活动的央企数量明显较少★◈★★✿、活动声势明显偏小★◈★★✿。
2025年中国品牌日★◈★★✿,在本企业开展品牌月★◈★★✿、品牌开放日★◈★★✿、品牌之夜等活动★◈★★✿,强化员工品牌意识★◈★★✿,成为很多央企的选择★◈★★✿。比如★◈★★✿:
由于中国品牌发展大会★◈★★✿、中国品牌博览会等活动没有召开★◈★★✿,中央企业到外部参加中国品牌日活动的情况明显减少★◈★★✿。
2025年中国品牌日期间★◈★★✿,国务院国资委没有举办国有企业品牌建设会议或论坛★◈★★✿,是不是意味着对品牌建设的重视程度减弱?显然并非如此d88尊龙★◈★★✿。
正略咨询认为★◈★★✿,2025年和“十五五”时期★◈★★✿,国务院国资委对中央企业品牌建设的关注度更高★◈★★✿,并进入以“品牌价值创造”为导向的新阶段★◈★★✿,具体来讲★◈★★✿,有三方面重要趋势★◈★★✿。
国务院国资委推动中央企业品牌建设的政策重心从“有没有”(能力建设)向“好不好”(价值创造)转变★◈★★✿。
1. 政策推陈出新★◈★★✿。2025年5月★◈★★✿,国务院国资委印发《关于新时代中央企业高质量推进品牌建设的意见》(以下简称《意见》)★◈★★✿。国务院国资委曾于2013年印发《关于加强中央企业品牌建设的指导意见》★◈★★✿,距今已有十多年★◈★★✿。正略咨询研判d88尊龙★◈★★✿,2025年5月印发的《意见》★◈★★✿,对“十五五”乃至“十六五”的央企品牌建设将形成重要影响★◈★★✿。
2. 突出品牌引领d88尊龙★◈★★✿。2022年国务院国资委部署实施中央企业品牌引领行动★◈★★✿,要求中央企业把品牌工作放在全局工作中的重要位置★◈★★✿,强化品牌的战略引领作用★◈★★✿。“十五五”时期★◈★★✿,通过高质量品牌建设增强核心功能★◈★★✿、提升核心竞争力★◈★★✿,打造原创技术策源地★◈★★✿、建设现代产业链链长★◈★★✿、培育战略性新兴产业和未来产业★◈★★✿,充分发挥品牌在聚集创新要素★◈★★✿、主导产业生态等方面的引领作用★◈★★✿,依然是中央企业重要的品牌建设课题★◈★★✿。
3. 突出价值导向★◈★★✿。在2024年5月推出的“中国企业品牌价值评价模型”基础上★◈★★✿,借助人工智能大模型开展央企品牌价值评价工作★◈★★✿,倒逼中央企业增强品牌价值创造能力★◈★★✿,提升品牌价值★◈★★✿,已经是国务院国资委非常明确的政策导向★◈★★✿。
国务院国资委品牌工作督导考核机制思路“焕新升级”★◈★★✿,品牌价值纳入央企负责人经营业绩“硬指标”平凡父亲的麻辣小龙虾★◈★★✿,在目标管理框架下走深走实★◈★★✿。对中央企业品牌工作过程的督导★◈★★✿,呈现松绑弱化之势★◈★★✿。
1. 品牌价值考核即将启动★◈★★✿。2024年11月★◈★★✿,国务院国资委庄树新秘书长出席2024年中国品牌论坛★◈★★✿,明确表示“将品牌价值提升纳入企业考核体系”★◈★★✿。国务院国资委将对中央企业实施基于“五个价值”的目标管理★◈★★✿,品牌建设成效由“软任务”向“硬约束”转变★◈★★✿,“十五五”时期★◈★★✿,品牌价值将正式纳入中央企业负责人经营业绩考核★◈★★✿。
2. 督导举措或逐步松绑★◈★★✿。2025年中国品牌日期间乃至5月份整月★◈★★✿,国务院国资委没有召开高规格的国有企业品牌建设工作会议或论坛★◈★★✿。6月6日★◈★★✿,国务院国资委发布《2024年度中央企业品牌建设发展报告》★◈★★✿,也并未召开大型会议或论坛★◈★★✿。这或许是偶然性安排★◈★★✿,但正略咨询认为★◈★★✿,其后蕴含着逐渐加强品牌价值目标考核★◈★★✿、逐步松绑过程督导的潜在逻辑★◈★★✿,值得重视★◈★★✿。
第一阶段★◈★★✿,总部筹划★◈★★✿、上热下冷★◈★★✿。集团总部实施顶层设计★◈★★✿、着力解决关键问题★◈★★✿,但下属单位还没有进入品牌建设的组织状态★◈★★✿。
第二阶段★◈★★✿,母子联动★◈★★✿、上下同热★◈★★✿。集团总部推动品牌建设深化透传★◈★★✿,通过工作试点★◈★★✿、标杆选树★◈★★✿、督导考核等方式推动下属单位加强品牌工作★◈★★✿,下属单位品牌建设开展热络★◈★★✿,集团品牌建设体系化水平大幅提升★◈★★✿。
第三阶段★◈★★✿,内外一体★◈★★✿、协同并进★◈★★✿。着力打造全球化品牌(奈杰尔·霍利斯在《全球化品牌》一书中对全球化品牌的定义★◈★★✿:超越其文化起源地★◈★★✿,与不同国家和文化背景的消费者建立密切关系的品牌)★◈★★✿,推进国内国外一体化的品牌建设★◈★★✿。
目前★◈★★✿,部分央企处于“上热下冷”第一阶段★◈★★✿,大部分央企处于“上下同热”第二阶段的建设期d88尊龙★◈★★✿,少数企业已迈入“内外一体”的第三阶段平凡父亲的麻辣小龙虾★◈★★✿。不同发展阶段的中央企业★◈★★✿,由于集团重视程度不同★◈★★✿、投入资源不同★◈★★✿,品牌建设能力的分层也日渐明显★◈★★✿。
2. 央企品牌建设各显其智★◈★★✿。不同的中央企业★◈★★✿,品牌建设基础不同平凡父亲的麻辣小龙虾★◈★★✿、发展阶段各异★◈★★✿,面临的主要矛盾不同★◈★★✿,必将形成不同的品牌建设策略★◈★★✿。
有的中央企业正在打造第二增长曲线★◈★★✿,如何创建新的产业品牌★◈★★✿、集群品牌是重要任务★◈★★✿,典型如正在实施“第三次创业”的招商局集团★◈★★✿。
有的中央企业刚整合组建★◈★★✿,品牌资产尚未完成向集团母品牌的集中★◈★★✿,打造统一的集团母品牌是重要任务★◈★★✿,典型如刚组建不久的中国稀土集团★◈★★✿、中国资环集团★◈★★✿。
有的中央企业正在推进组织升级★◈★★✿,品牌架构和组织架构的同步调整★◈★★✿、品牌资产的传承维护成为重要任务平凡父亲的麻辣小龙虾★◈★★✿,典型如刚独立为一级央企的长安汽车★◈★★✿。
有的中央企业大力实施全球化战略★◈★★✿,打造海外品牌声誉风险管控机制★◈★★✿、构建跨文化融合的品牌情感关系是重要任务★◈★★✿,比如多数建筑类出海央企★◈★★✿。
有的中央企业升级企业管理体系★◈★★✿,品牌工作的架构化★◈★★✿、专业化管理是重要任务★◈★★✿,比如正在实施数字化转型的中央企业★◈★★✿。
2025年中国品牌日★◈★★✿,“去中心化”趋势明显★◈★★✿,国资央企参与外部大型品牌活动明显减少★◈★★✿。波澜不惊的表面下★◈★★✿,是中央企业品牌建设正逐渐走深向实★◈★★✿,基于品牌价值等“五个价值”的目标管理势在必行★◈★★✿,品牌价值明确纳入中央企业负责人经营业绩考核★◈★★✿。
“十五五”期间★◈★★✿,大多数中央企业品牌建设向“母子联动★◈★★✿、上下同热”“内外一体★◈★★✿、协同并进”阶段迈进d88尊龙★◈★★✿,客观上面临更为艰巨的品牌建设任务★◈★★✿,也必将探索形成各显其智★◈★★✿、百花齐放的中国特色品牌建设实践方案★◈★★✿。返回搜狐★◈★★✿,查看更多
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